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Avis Orient'Action

Bilan de compétencesCPF — Notre analyse complète

HybrideAttestation de fin de bilan3800 avis analysés
8.5/10
Notre note8.5/10

Informations clés

Prix

1 250 - 2 050 €

Format

Présentiel / Distanciel

Certification

Attestation de fin de bilan

Site officiel

orientaction.com

Notre avis sur Orient'Action

Orient'Action est le mastodonte du bilan de compétences en France. Avec plus de 500 agences et 65 000 personnes accompagnées, c'est le réseau le plus étendu du pays. Cette taille est à la fois sa force et sa faiblesse. Côté positif, vous trouverez toujours un cabinet Orient'Action près de chez vous, que vous soyez à Paris, Lyon, Toulouse ou dans une ville moyenne. La méthode est solide : 8 entretiens de 2 heures avec un consultant dédié, des tests de personnalité et de motivation, et un plan d'action concret en fin de parcours. Le cadre est professionnel et rassurant.

Cependant, la taille du réseau implique une qualité inégale. Orient'Action fonctionne en grande partie avec des consultants franchisés ou partenaires, et l'expérience peut varier considérablement d'un cabinet à l'autre. Sur GoWork.fr, les avis oscillent entre l'enthousiasme ("Mon consultant m'a ouvert les yeux sur mes compétences transférables") et la déception ("Approche trop mécanique, j'ai eu l'impression de remplir des questionnaires"). Il est essentiel de bien choisir son agence locale et, si possible, de demander un premier entretien gratuit pour évaluer le feeling avec le consultant.

En termes de rapport qualité-prix, Orient'Action propose deux formules : l'Essentielle (10h, 1 250-1 450 €) et la Classique (24h, 1 850-2 050 €). La formule Classique est la plus complète mais dépasse le plafond CPF de 1 600 €, ce qui implique un complément personnel. Orient'Action reste une valeur sûre pour qui privilégie le présentiel et souhaite un cadre structuré, à condition de bien sélectionner son consultant.

Avantages et inconvénients

Avantages

  • Plus grand réseau de France : 500+ agences, possibilité de présentiel partout
  • 65 000 personnes accompagnées en 15 ans d'expérience
  • Méthode structurée et éprouvée en 8 entretiens de 2h
  • Choix entre présentiel et distanciel selon vos préférences
  • Paiement en 10 fois sans frais possible
  • Formule Essentielle accessible pour les petits budgets

Inconvénients

  • Qualité variable selon le consultant et l'agence locale
  • Méthode parfois jugée trop standardisée, peu d'innovation
  • Tarifs plus élevés en présentiel dans les grandes agglomérations

Pour qui est faite cette formation ?

  • 1Les personnes qui préfèrent le face à face avec un consultant
  • 2Ceux qui vivent en province et veulent un cabinet proche de chez eux
  • 3Les profils qui ont besoin d'un cadre très structuré pour avancer
  • 4Les salariés en poste souhaitant un accompagnement discret en dehors du lieu de travail

Prix et financement CPF

Orient'Action propose deux formules principales. La formule Essentielle comprend 10 heures d'accompagnement (6 heures de travail personnel) pour 1 250 à 1 450 € selon la région. La formule Classique offre 24 heures d'accompagnement (16h d'entretiens + 8h de travail personnel) pour 1 850 à 2 050 €. Depuis février 2026, le plafond CPF pour un bilan est de 1 600 €. La formule Essentielle est donc intégralement couverte par le CPF (hors reste à charge de 150 €). La formule Classique nécessite un complément de 250 à 450 €. Orient'Action propose un paiement en 10 fois sans frais pour ce complément. Les tarifs peuvent être plus élevés en financement entreprise (plan de développement des compétences).

Rappel : depuis avril 2026, un reste à charge de 150 € est obligatoire pour toute formation CPF.

Certification obtenue

Orient'Action délivre une attestation de fin de bilan de compétences conforme au Code du travail, comprenant une synthèse détaillée de vos compétences, motivations, pistes professionnelles et plan d'action. L'ensemble du réseau est certifié Qualiopi, garantissant l'éligibilité au CPF et le respect d'un référentiel qualité national. Les consultants Orient'Action utilisent des outils propriétaires (tests de personnalité, questionnaires de motivation) développés par le réseau et validés en interne. Le document de synthèse est strictement confidentiel et ne peut être transmis à un tiers sans votre accord écrit.

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